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企業主導型保育事業 専門的財務監査

企業主導型保育事業 専門的財務監査のポイント⑫ 「4 支出(2)運営費 ①人件費関連経費 1)完了報告書内の収支決算書」について

企業主導型保育事業の専門的財務監査

令和3年度から、企業主導型保育事業に対して専門的財務監査が行われています。
専門的財務監査は、監査法人(公認会計士等)によって行われることになります。

児童育成協会が公表している専門的財務監査の評価基準のポイントを確認していきましょう。

今回は、4 支出(2)運営費 ①人件費関連経費 1)完了報告書内の収支決算書になります。

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専門的財務監査の評価基準の内容とポイント
4 支出(2)運営費
  ①人件費関連経費
    1)完了報告書内の収支決算書

専門的財務監査の評価基準の内容の横に、ポイントとなるところを記載していきます。

区分監査事項評価事項社会福祉法人のポイント
立入調査・専門的労務監査が、専門的財務監査前に行われている場合は、

事前にその監査結果等について理解を行い、人件費関連の監査でフォローアップを行う。
・フォローアップの結果、重要な改善が見られない。

・改善が不十分。
○専門的労務監査を既に受けている場合には、立入調査結果通知書(専門的労務監査)の改善事項について、改善を行ったことが説明できるようにしておきましょう。
立入調査・専門的労務監査結果を確認し、
会計上影響のある指摘事項が修正されているか確認する。
・まったく修正されていない。

・修正が不十分。
○アの改善事項について、改善ができていない項目がないか確認しましょう。

○改善未実施の項目があれば速やかに改善しておきましょう。
収支決算書(運営助成金最終確定計算書)の人件費関連経費については

正規の帳簿及び損益計算書をベースに計上されていることを決算書、総勘定元帳や補助簿等と照合を行い確かめる。
・計上額の根拠帳簿や明細を示すことができない。

・計上額の根拠資料に不十分な面がある。
○人件費の計上根拠となる給与台帳(賃金台帳)、タイムカード等の勤怠記録が整っているか確認しましょう。

○給与台帳の毎月の金額と、総勘定元帳の人件費関連の各科目に記帳された金額が一致していることを確認しましょう。

○収支決算書と、総勘定元帳の人件費関連の各科目の金額が一致していることを確認しましょう。
参照「運営費・施設利用給付費年度報告並びに処遇改善加算の実績報告手続きについて(修正令和2年4月8日)」

企業主導型保育園(保育所)の人件費関連

人件費

人件費については

会計の記録とともに

専門的財務監査と同じ時期に開始された

専門的労務監査への対応が大切になります。

専門的労務監査の評価基準はこちら



企業主導型保育事業

専門的財務監査の対応支援をオンラインで

専門的財務監査の解説記事の一覧はこちら


マツオカ会計事務所 松岡洋史
公認会計士 税理士
1から学べる社会福祉法人会計

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社会福祉法人専門 公認会計士・税理士による書籍

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事務所スタッフによる本の感想です。(本のタイトルまたは画像をクリックして下さい)

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 ~その違いからわかること~
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(第4巻 経営組織は、法人の理事・監事や評議員について解説しています)

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著者情報 この記事を書いた人

松岡 洋史

Matsuoka Hiroshi

公認会計士・税理士 
社会福祉法人理事(在任中)
スマート介護士 認定経営革新等支援機関

マツオカ会計事務所 代表  松岡 弘巳

地方公務員として11年、地方公営企業の財務部門を中心に在籍した後、
平成14年から社会福祉法人への会計支援業務を行う。会計支援を通じて出会った、社会福祉法人で働く皆さんの人柄に魅かれ、平成18年 社会福祉法人会計専門の会計事務所として開業した。
地方公務員としての経験と公認会計士としての知識を活かして、社会福祉法人の法人運営の支援を行ってきたことにより、独特の実務経験を有する。



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(筆者:松岡洋史 公認会計士・税理士 専門分野:社会福祉法人会計

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